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華智 新入社員を迎える
2006年07月27日

2006年7月25日から26日までの2日間、広東華智科技有限会社は全国からの2006年度卒業生を迎えた。彼らは会社の新鋭として、会社の更なる発展に貢献するだろう。

入社して二ヶ月間は会社の文化、日本語、開発言語、技術などの入社研修を受けることになっている。入社研修は大学生から社会人になる時間を大幅に短縮し、質の高い人材マルチ人材を育成して、会社の基盤を築く基になる。


新入社員に2ヶ月のトレーニングを提供



上一条:対日アウトソーシング専門人材の育成プロジェクトを始動
下一条:「広州軟件人材東京招聘会」、東京で積極的な効果を得る
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